Archivos sobre la categoría ‘Diversidad’

8 elementos para no ser tu propio freno

Las barreras con las que se encuentra la mujer en su trayectoria profesional pueden ser también personales y autoimpuestas. Es el llamado techo de cemento, término que acuñé hace ya más de 15  años: problemas de autoestima, miedo al fracaso, dificultades para delegar, dificultades para negociar, diferente estilo de networking, orden de prioridades… Estas dificultades que suelen estar dentro de […]

Time’s Up! ¿Se acabó el tiempo?

Uno de los temas de los que se ha venido hablando durante las pasadas Navidades es la ruptura de la brecha salarial por parte de Islandia. Según una ley aprobada la pasada primavera, denominada Igualdad de Pago Estándar, y que ha entrado en vigor el 1 de enero de este 2018, las empresas con más […]

El agonizante arte de discrepar

“El desacuerdo inteligente es la savia que alimenta a toda sociedad sana“. Esta frase aparece en un artículo de opinión que hace unos días apareció en The New York Times, y que llamó poderosamente mi atención después de que lo compartiera en redes sociales mi colega del IESE, el profesor Ricardo Calleja. “Los pre-requisitos cruciales para un desacuerdo inteligente – calla, escucha, […]

¿Pecas en las manos? Mujeres en Consejos de Administración

Hace ya más de 15 años, cuando empezábamos a hablar de mujeres en Consejos de Administración, un headhunter me dijo que para estar en un Consejo “había que tener pecas en las manos”… Han pasado muchos años y muchas cosas… y la presencia en los Consejos va de mucho más que de edad. Acabamos de presentar […]

Consejeras en Miami

Acabo de aterrizar de Miami, donde he tenido el placer de vivir con horarios razonables, comiendo a las 13.00 y cenando a las 19.00… En esa ciudad americana he dirigido el Short Focused Program Women on Boards of Directors, que por primera vez ha tenido lugar en Estados Unidos, promovido por IESE en colaboración con The […]

¡La igualdad no es un asunto de mujer, sino de negocio!

Ayer tuvo lugar en el campus del IESE en Barcelona la Conferencia Women in Leadership, organizada por el Women in Business Club del Programa MBA, un magnífico equipo de alumnas liderado por Isabel Villamor y Rocío Orden. Con el título Strides to Success, se reunieron diferentes ponentes procedentes de varios países, variedad de empresas y posiciones directivas. El Prof. […]

¿Cómo llegar a la alta dirección siendo mujer?

Ayer ofrecimos el webinar «¿Cómo llegar a la Alta Dirección siendo mujer?». En él, hice hincapié en las barreras y obstáculos que experimentan las mujeres en su trayectoria profesional y los momentos de la verdad. Entre los más de 600 inscritos se sortearon 3 ejemplares del libro “La ambición femenina”, que ya tenemos agotado, aunque podéis […]