Entradas con Etiqueta/s ‘IFREI’

Trabajo-familia: I Encuentro Regional del Club IFREI

La semana pasada estuve en Argentina, donde los días 19 y 20 de mayo tuvo lugar el Primer Encuentro Regional del Club IFREI organizado por el Centro Walmart Conciliación Familia y Empresa (CONFyE) del IAE Business School y el ICWF del IESE Business School. En el Campus en Pilar, académicos y ejecutivos procedentes de ocho países (Argentina, Chile, Colombia, Ecuador, El Salvador, España, México, Perú […]

Horario laboral y tiempo familiar de padres y madres en España

Pablo Gracia, Dr. en Sociología e investigador del Instituto Universitario Europeo de Florencia, me hizo llegar hace unos días su estudio sobre tiempos de familia y horarios de trabajo. Los datos de su investigación confirman los resultados de nuestro estudio IFREI, sobre el tiempo que los padres dedican a sus hijos en función de su […]

Priorizar lo importante

El tiempo no perdona, no es elástico, no se puede recuperar y pasa para todos igual… Es por ello muy importante invertirlo bien.  Algunas empresas son dirigidas de manera que a las personas se las fuerza a  escoger entre trabajo y familia. Este es el  caso de una empresa de inversión, (link a la noticia) […]

¿Menos es Más?

La campaña que la agencia de publicidad envía a sus clientes para que ellos mismos puedan salir a una hora decente nos da una idea del sinsentido de entornos laborales que se viven en España. Es una buena iniciativa, pero la hora debería ser las 5 o las 6, como en el resto de Europa, y no las […]

Tele-trabajo: ¿sí o no?

En una semana en la que se conmemora el 8 de marzo, día Internacional de la mujer trabajadora y se recuerdan los tímidos avances de las mujeres en los Consejos de Administración,  (ver post “¿Cuotas qué cuotas?”), según un  informe interno de Yahoo asumido por Marisa Mayer, la nueva CEO de Yahoo procedente de Google, los […]

CEOs y Empresas con RFC

Esta semana hemos podido conocer a empresarios y CEOs con valores muy sólidos que dirigen empresas con Responsabilidad Familiar, rentables y sostenibles en el tiempo. Surgieron dos motivos para empezar el camino de la RFC: los valores y la eficiencia. Dos puntos de partida para llegar a la misma conclusión: que ambas realidades no son contradictorias, sino altamente sinérgicas. […]

¿Cuotas?¿Qué cuotas?

En España, primero el Código de Buen Gobierno de la CNMV en 2006 y después la ley de Igualdad de 2007, ya intentaron que al menos el 20% de los miembros del Consejo de Administración de las empresas cotizadas fueran mujeres para el 2015. Finalmente, no se asoció a la norma ninguna sanción. Muchos decían […]

Miami, Guatemala y… Seguimos!!

Ya de vuelta de un fantástico agosto en familia en la Costa Brava, septiembre ha empezado con bastante ritmo. La semana pasada participé en el Seminario Mujer y Liderazgo para ejecutivas latinoamericanas (ver artículo publicado en prensa), que tuvo lugar en el Hotel Biltmore, en Coral Gables, Miami, donde estuvo hospedado Al Capone, además de […]

De gota en gota

Tras 9 meses del Aconcagua Summit donde nos reunimos 230 personas de diferentes países, profesiones y culturas con el propósito de humanizar la globalización, me llega este vídeo resumen de algunos de los proyectos que se están llevando a cabo. Yo, por mi parte, me comprometí a seguir humanizando la empresa a través de dos […]

Acreditaciones IFREI en Argentina

Aún en Argentina trabajando en distintas empresas para mejorar su grado de flexibilidad y conciliación, además de entregar las primeras acreditaciones IFREI en el país de RFC (Responsabilidad Familiar Corporativa) a empresas como como Manpower, Banco Santader Río y Walmart, os adjunto la entrevista que me hicieron en el Diario La Nación [Haz click aquí […]