octubre, 2020
Alfonso Méndiz, decano de la Facultad de Comunicación de la Universidad Internacional de Cataluña (UIC), y gran amigo de I-WiL, estuvo ayer con nosotras ofreciéndonos una sesión excepcional donde realmente nos tocó el corazón y aumentó nuestra autoestima, tanto si somos madres como si no. Os introduzco brevemente en el tema de su presentación porque […]
mayo, 2020
Ayer se celebraba el Día Internacional de los Recursos Humanos en más de 30 países, entre los que se encuentran España, Alemania, Grecia, Dinamarca, Italia, Macedonia, Chipre, Israel, Irlanda, Lituania o Portugal. Ya hay muchas personas que han dejado de usar esta etiqueta y hablan de dirección de personas, es decir, personas con un conjunto […]
junio, 2019
Ser feliz mientras trabajamos para muchos es simplemente un oxímoron. Habría que preguntarse primero por el significado de «felicidad» y por el de «trabajo», pero eso lo dejaremos para más adelante, cuando se celebren los días 1, 2 y 3 de julio de 2019, las Conferencias Académicas «The Pursuit of Happiness», que el Centro Internacional […]
febrero, 2017
El autoconocimiento es la pieza clave para identificar la misión personal única e irrepetible de cada uno de nosotros. Esta nos ayuda a priorizar los roles que vamos a llevar a cabo en las distintas áreas de la vida, y a saber decir que no. En la medida en que conozcamos nuestras competencias y nuestra potencialidad descubriremos […]
mayo, 2016
La semana pasada circuló en todas las redes sociales un nuevo anuncio de Campofrío. Está claro que esta empresa apuesta en primer lugar por cierta reivindicación feminista, y en segundo término por el uso del humor. O quizá el orden sea el inverso… El caso es que, en la nueva campaña, con creatividad de McCann, […]
septiembre, 2014
Los que me conocéis sabéis que tuve el placer de trabajar con Juan Antonio Pérez López durante mis 12 primeros años en IESE. Él fue mi maestro, mi director y la persona que más ha inspirado mi trayectoria profesional. Tras su muerte repentina, el eco de sus sabias teorías perdura y se sigue extendiendo, siendo […]
julio, 2014
¿Qué podemos hacer para mejorar el clima laboral en la empresa? Cuando la susceptibilidad, la envidia, la crítica destructiva, la necesidad de abarcar poder y protagonismo, el ansia enferma de reconocimiento y admiración, la ceguera en asumir errores y omisiones, la rigidez en los planteamientos, la incapacidad para el diálogo… ¿no son estos como «humos» […]
