{"id":3072,"date":"2012-10-19T15:57:51","date_gmt":"2012-10-19T14:57:51","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.iese.edu\/antonioargandona\/?p=3072"},"modified":"2012-10-19T15:57:51","modified_gmt":"2012-10-19T14:57:51","slug":"soluciones-empresariales-para-desafios-sociales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.iese.edu\/antonioargandona\/2012\/10\/19\/soluciones-empresariales-para-desafios-sociales\/","title":{"rendered":"Soluciones empresariales para desaf\u00edos sociales"},"content":{"rendered":"<p>Este es el t\u00edtulo de una conferencia que di el pasado 17 de octubre en Guayaquil, acompa\u00f1ado por mi colega de IDE Business School, Wilson Jacome, e invitado por <strong>Acorvol<\/strong>, una asociaci\u00f3n de instituciones dedicadas al voluntariado, muy activa y energ\u00e9tica. La sesi\u00f3n, presidida por Rina de Garc\u00e9s, fue muy \u00fatil (me parece). Habl\u00e9, entre otras muchas cosas, de los <strong>principios<\/strong> que deben presidir la actuaci\u00f3n de las empresas en relaci\u00f3n con las comunidades locales y la sociedad en general:<\/p>\n<ul>\n<li>Prioridad a las <strong>personas<\/strong> sobre los resultados: el hambriento antes que el hambre.<\/li>\n<li><strong>No hacer da\u00f1o<\/strong> y, si se ha hecho, compensar por \u00e9l. Antes que repartir dinero, compensar a los que hemos perjudicado.<\/li>\n<li><strong>Solidaridad<\/strong>: promover el bien de los otros<\/li>\n<li><strong>Racionalidad<\/strong>: no dejarse llevar por el sentimiento, sino actuar siempre con inteligencia y sentido com\u00fan.<\/li>\n<li><strong>Imparcialidad<\/strong>: las necesidades de los dem\u00e1s no son menos importantes que las m\u00edas.<\/li>\n<li><strong>Eficiencia<\/strong> en la actuaci\u00f3n social.<\/li>\n<li><strong>Legalidad<\/strong>: cumplir la ley siempre (si la ley es justa).<\/li>\n<li>Ayudar a mejorar el <strong>marco legal e institucional<\/strong>, o sea, dar continuidad y solidez a las acciones emprendidas, empezando por la ley y las regulaciones y las instituciones sociales. Perdiendo protagonismo uno mismo, claro.<\/li>\n<li>No ser <strong>paternalista<\/strong>.<\/li>\n<li><strong>Comprometerse<\/strong>. Bien est\u00e1 dar dinero de vez en cuando, pero mejor es comprometerse a darlo para el futuro (si es posible, claro).<\/li>\n<li>Desarrollar <strong>alianzas<\/strong>. El que act\u00faa solo se lleva todas las medallas, pero su eficiencia se reduce tambi\u00e9n.<\/li>\n<li><strong>Magnanimidad<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Hay m\u00e1s principios, claro, pero con estos ya pueden empezar a pensar las empresas responsables.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Este es el t\u00edtulo de una conferencia que di el pasado 17 de octubre en Guayaquil, acompa\u00f1ado por mi colega de IDE Business School, Wilson Jacome, e invitado por Acorvol, una asociaci\u00f3n de instituciones dedicadas al voluntariado, muy activa y energ\u00e9tica. La sesi\u00f3n, presidida por Rina de Garc\u00e9s, fue muy \u00fatil (me parece). 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