{"id":5999,"date":"2015-11-02T12:14:01","date_gmt":"2015-11-02T11:14:01","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.iese.edu\/antonioargandona\/?p=5999"},"modified":"2015-10-28T15:32:24","modified_gmt":"2015-10-28T14:32:24","slug":"poco-dura-la-felicidad-en-la-casa-del-rico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.iese.edu\/antonioargandona\/2015\/11\/02\/poco-dura-la-felicidad-en-la-casa-del-rico\/","title":{"rendered":"Poco dura la felicidad en la casa del&#8230; \u00bfrico?"},"content":{"rendered":"<p>El refr\u00e1n espa\u00f1ol dice que <strong>\u00abpoco dura la felicidad en la casa del pobre\u00bb.<\/strong> Pero aqu\u00ed quiero referirme a lo que puede ser una tendencia importante en el corto plazo. La idea me vino leyendo un art\u00edculo de\u00a0<em>The Economist<\/em>, del pasado mes de septiembre, en que se explica que<strong> los \u00faltimos a\u00f1os, mejor decenios, han sido muy buenos para las empresas en el mundo occidental, en t\u00e9rminos de aumento de sus beneficios.\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Las causas de esa formidable evoluci\u00f3n las resumen la revista inglesa en <strong>la globalizaci\u00f3n<\/strong>, que <strong>expandi\u00f3 la oferta de mano de obra<\/strong> en unos 1,200 millones de personas desde los a\u00f1os 1980, con la consiguiente <strong>reducci\u00f3n de los costes<\/strong>; la <strong>ca\u00edda de precios de muchas primeras materias,<\/strong> sobre todo en los a\u00f1os m\u00e1s recientes, y <strong>la reducci\u00f3n de los impuestos que gravan los beneficios de las empresas.<\/strong><\/p>\n<p>Pero\u00a0<em>The Economist\u00a0<\/em>sugiere que <strong>esto est\u00e1 cambiando<\/strong>. La <strong>competencia es creciente<\/strong>; el n\u00famero de <strong>empresas de pa\u00edses emergentes<\/strong> est\u00e1 aumentando, y est\u00e1n cada vez m\u00e1s presentes en los mercados occidentales, como antes estuvieron las japonesas, las italianas y espa\u00f1olas, las coreanas o las taiwanesas. A\u00f1ade tambi\u00e9n <strong>los cambios radicales introducidos por los gigantes tecnol\u00f3gicos<\/strong> y <strong>un ambiente pol\u00edtico cada vez m\u00e1s hostil hacia la empresa privada<\/strong> -de lo que tenemos tambi\u00e9n pruebas en algunos partidos en Espa\u00f1a.<\/p>\n<p>\u00bfSignifica esto el fin del mundo? Me parece que no, aunque\u00a0<em>The Economist\u00a0<\/em>empieza su art\u00edculo haciendo un paralelismo con la ca\u00edda del Imperio Romano. Me parece que, <strong>si algo ha de cambiar, es nuestra manera de entender lo que significa el \u00e9xito de una empresa<\/strong>.<strong> La maximizaci\u00f3n del beneficio tiene demasiados agujeros<\/strong>. <strong>Lo que llamamos beneficios es, con mucha frecuencia, un conjunto de rentas<\/strong> que los altos directivos han sabido captar y apropiarse, a menudo con la excusa de que estaban trabajando para sus accionistas. <strong>Si la Responsabilidad Social es capaz de despegarse de la idea de ser un medio para contribuir a la creaci\u00f3n de valor para los accionistas<\/strong>; si somos capaces de explicar que <strong>algunos costes (los medioambientales, por ejemplo) han de recaer sobre las actividades que los producen<\/strong> (por razones de justicia, que no mover\u00e1n a algunos, pero tambi\u00e9n de eficiencia, que entendemos todos); si conseguimos <strong>reconducir la teor\u00eda financiera hacia bases menos aut\u00f3nomas y m\u00e1s conectadas con la econom\u00eda real<\/strong>&#8230; bueno, quiz\u00e1s volvamos a empezar una larga etapa de crecimiento m\u00e1s estable y sostenible.<\/p>\n<p>Por cierto, esta reflexi\u00f3n <strong>deber\u00eda estar cada vez m\u00e1s presente en los debates te\u00f3ricos. Porque, si no, la pol\u00edtica nos arrastrar\u00e1 hacia soluciones claramente malas para todos.\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El refr\u00e1n espa\u00f1ol dice que \u00abpoco dura la felicidad en la casa del pobre\u00bb. Pero aqu\u00ed quiero referirme a lo que puede ser una tendencia importante en el corto plazo. 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