{"id":13291,"date":"2023-05-07T21:21:49","date_gmt":"2023-05-07T20:21:49","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/?p=13291"},"modified":"2023-05-07T22:48:41","modified_gmt":"2023-05-07T21:48:41","slug":"valores-en-accion-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/2023\/05\/valores-en-accion-2\/","title":{"rendered":"VALORES EN ACCI\u00d3N"},"content":{"rendered":"

C\u00f3mo ser los agentes de cambio en un mundo en transici\u00f3n<\/h3>\n

Maruja Moragas dej\u00f3 una huella profunda en todos aquellos que la escuchaban en sus conferencias o trabajaban con ella. La claridad, la preparaci\u00f3n, la dedicaci\u00f3n y el conocimiento de la naturaleza humana eran sus se\u00f1as de identidad. Para conmemorar el d\u00e9cimo aniversario de su partida, hemos puesto en marcha un ciclo de tres sesiones conectadas, que dan una imagen panor\u00e1mica y a la vez profunda del legado que nos dej\u00f3 esta gran persona<\/em>.<\/p>\n

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Nos quejamos con frecuencia de que hay una cultura contaminante y contaminada<\/strong>, que va generando una sociedad desvinculada. Es la sociedad l\u00edquida de la que habla Bauman, en la que la incertidumbre y lo vertiginoso de los cambios termina por debilitar los v\u00ednculos humanos. Las empresas que act\u00faan en esta sociedad desvinculada son m\u00e1s mecanicistas y cortoplacistas, centradas en el beneficio econ\u00f3mico y poco abiertas a considerar en sus decisiones de negocio las necesidades de los empleados. Todo ello reduce las posibilidades de desarrollar v\u00ednculos fuertes en el entorno personal y familiar de los empleados, dando lugar a familias y personas d\u00e9biles, desvinculadas y rotas.\"\"<\/p>\n

La cultura dominante en esta sociedad cortoplacista es t\u00f3xica para la persona<\/strong>, y por eso hablamos de sociedades contaminadas y contaminantes: es un c\u00edrculo vicioso que termina por romper los v\u00ednculos de confianza y el bienestar de los seres humanos. Es f\u00e1cil quejarse de la situaci\u00f3n y trasladar la responsabilidad a otros: la situaci\u00f3n, el gobierno, los agentes econ\u00f3micos\u2026 Sin embargo, es posible dar la vuelta a la situaci\u00f3n, convertir este c\u00edrculo vicioso, contaminante y t\u00f3xico, en un c\u00edrculo virtuoso y oxigenante. La forma de conseguirlo es actuando sobre el centro mismo de este c\u00edrculo, la persona.<\/p>\n

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Una persona equilibrada, que sabe formarse y seguir creciendo a lo largo de la vida, consigue crear una familia s\u00f3lida, desarrollando v\u00ednculos estables de confianza y amor.<\/strong> Estos lazos se construyen tomando las decisiones correctas, es decir, poniendo en valor los criterios adecuados. Precisamente esos criterios, que nos hacen ser m\u00e1s libres y mejores personas, son los valores en acci\u00f3n a los que hace referencia el t\u00edtulo de este blog y del ciclo de sesiones con el que hemos conmemorado el X In Memoriam Maruja Moragas.<\/strong><\/p>\n

A continuaci\u00f3n os dejamos los enlaces a los tres v\u00eddeos de las tres sesiones que han integrado este In Memoriam 2023.<\/p>\n