{"id":1756,"date":"2010-12-10T11:47:23","date_gmt":"2010-12-10T11:47:23","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/?p=1756"},"modified":"2010-12-10T11:47:23","modified_gmt":"2010-12-10T11:47:23","slug":"mujeres-en-consejos-de-administracion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/2010\/12\/mujeres-en-consejos-de-administracion\/","title":{"rendered":"Mujeres en Consejos de Administraci\u00f3n"},"content":{"rendered":"<p>Ya son un 10% los sillones de los Consejos de Administraci\u00f3n ocupados por mujeres en Espa\u00f1a. Cuando hicimos la primera investigaci\u00f3n en el a\u00f1o 2002 eran s\u00f3lo el 2%. Sin embargo, a\u00fan queda un largo recorrido hasta el 40% que propone, como m\u00ednimo,\u00a0la ley de igualdad de oportunidades y el c\u00f3digo de buen gobierno para el a\u00f1o 2015.<\/p>\n<p>Este mes de <strong>enero <\/strong>tendr\u00e1 lugar en el Campus del IESE en Madrid el primer programa <strong>enfocado<\/strong> de <strong>\u201c<span style=\"text-decoration: underline\"><a href=\"http:\/\/www.iese.edu\/es\/ad\/EnfocadosWEB\/10-11\/MujeresConsejeras\/MujeresenConsejosdeAdministracin.asp\" target=\"_blank\">Mujeres en Consejos de Administraci\u00f3n\u201d<\/a><\/span> <\/strong>(<a href=\"http:\/\/www.iese.edu\/es\/ad\/EnfocadosWEB\/10-11\/MujeresConsejeras\/MujeresenConsejosdeAdministracin.asp\" target=\"_blank\">Aqu\u00ed ten\u00e9is el programa y el claustro de Profesores<\/a>). Lo hemos preparado con mucha ilusi\u00f3n, considerando que es el paso necesario que muchas mujeres hab\u00edan pedido para seguir avanzando en los temas que tanto nos importan para mejorar la empresa y la sociedad. Es una primicia que se presenta ya como todo un \u00e9xito en muchos sentidos. Seguimos&#8230;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ya son un 10% los sillones de los Consejos de Administraci\u00f3n ocupados por mujeres en Espa\u00f1a. Cuando hicimos la primera investigaci\u00f3n en el a\u00f1o 2002 eran s\u00f3lo el 2%. Sin embargo, a\u00fan queda un largo recorrido hasta el 40% que propone, como m\u00ednimo,\u00a0la ley de igualdad de oportunidades y el c\u00f3digo de buen gobierno para [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":334,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[10589,185,10592],"tags":[8833,11316,19],"class_list":["post-1756","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-igualdad","category-liderazgo","category-mujer","tag-consejos-de-administracion","tag-enfocado","tag-iese"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1756","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/users\/334"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1756"}],"version-history":[{"count":18,"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1756\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1774,"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1756\/revisions\/1774"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1756"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1756"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1756"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}