{"id":6702,"date":"2014-07-17T12:06:00","date_gmt":"2014-07-17T10:06:00","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/?p=6702"},"modified":"2014-07-21T13:29:46","modified_gmt":"2014-07-21T11:29:46","slug":"peor-que-el-tabaco-zona-ego-free-en-la-empresa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/2014\/07\/peor-que-el-tabaco-zona-ego-free-en-la-empresa\/","title":{"rendered":"\u00bfPeor que el tabaco? ZONA EGO-FREE en la empresa"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft size-medium wp-image-6706\" src=\"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/files\/2014\/07\/tev-300x182.jpg\" alt=\"tev\" width=\"300\" height=\"182\" srcset=\"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/files\/2014\/07\/tev-300x182.jpg 300w, https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/files\/2014\/07\/tev.jpg 977w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/>\u00bfQu\u00e9 podemos hacer para mejorar el <strong>clima laboral en la empresa<\/strong>? Cuando la susceptibilidad, la envidia, la cr\u00edtica destructiva, la necesidad de abarcar poder y protagonismo, el ansia enferma de reconocimiento y admiraci\u00f3n, la ceguera en asumir errores y omisiones, la rigidez en los planteamientos, la incapacidad para el di\u00e1logo\u2026 \u00bfno son estos como \u00abhumos\u00bb generados por los egos?\u00a0 Todos sabemos que s\u00ed,\u00a0 pero \u00bfqu\u00e9 podemos hacer para <strong>prevenir y descontaminar el ambiente laboral<\/strong>?<\/p>\n<p>Similar al concepto de smoke-free, mi amiga <strong>Teresa Vall\u00e8s,<\/strong> decana de la <a title=\"kk\" href=\"http:\/\/www.uic.es\/es\/facultad-humanidades\" target=\"_blank\"><strong>Facultad de Humanidades de la UIC<\/strong><\/a> propone crear una <strong>zona \u00ablibre de egos\u00bb<\/strong> como bombona de ox\u00edgeno en las empresas. Aqu\u00ed ten\u00e9is su art\u00edculo en el <a title=\"sumando\" href=\"http:\/\/www.sumandohistorias.com\/voces\/para-entendernos\/ego-free-zone\/\" target=\"_blank\"><strong>blog de la UIC \u00abSumando historias\u00bb.<\/strong><\/a><\/p>\n<p>El humo del <strong>egocentrismo y el af\u00e1n obsesivo de autoafirmaci\u00f3n<\/strong> contaminan de manera t\u00f3xica el clima laboral. La Dra. Vall\u00e8s propone crear una <strong>campa\u00f1a de desintoxicaci\u00f3n<\/strong> en tres etapas: informaci\u00f3n, tratamiento y conservaci\u00f3n. La primera ser\u00eda tomar conciencia de los perjuicios para la\u00a0 mente y el cuerpo de este tipo de contaminaci\u00f3n. Tomar conciencia de cuando generamos humo t\u00f3xico, porque una cosa es la <strong>recta autoestima<\/strong>, la conciencia del valor de la propia vida, y otra la <strong>enfermiza necesidad constante de auto-afirmaci\u00f3n.<br \/>\n<\/strong><br \/>\nLa segunda ser\u00eda declarar <strong>espacios ego-free,<\/strong> zonas libres de egolatr\u00edas en cualquiera de sus manifestaciones. Si alguien necesita en una reuni\u00f3n su dosis de vanagloria, podr\u00eda entrar por unos minutos en una zona de juegos competitivos, ceremonias, entrega de medallas, aplausos y actores dispuestos a hacer reverencias.<\/p>\n<p>La tercera ser\u00eda la clave definitiva del \u00e9xito de la campa\u00f1a: la creaci\u00f3n de una sala de mantenimiento donde todos pudieran hacer unos minutos de <strong>ejercicios de liberaci\u00f3n del ego<\/strong>, donde se pudieran <strong>mirar al espejo, re\u00edrse de s\u00ed mismos y relativizar los \u00e9xitos y el miedo al fracaso.<\/strong> Todo ello administrado de manera controlada, con prescripci\u00f3n facultativa hasta la total desintoxicaci\u00f3n del paciente.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft wp-image-6707 size-full\" src=\"https:\/\/blog.iese.edu\/nuriachinchilla\/files\/2014\/07\/mafalda-guille-me-duele-odgullo.gif\" alt=\"mafalda-guille-me-duele-odgullo\" width=\"576\" height=\"173\" \/><\/p>\n<p>Sin duda esta propuesta que mi amiga tilda de ut\u00f3pica, <strong>producir\u00eda efectos sobre la productividad laboral<\/strong>, aumentando la eficiencia de un equipo de trabajo libre de egos. \u00bfS\u00ed?<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00bfQu\u00e9 podemos hacer para mejorar el clima laboral en la empresa? 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