El diario ARA publicaba hace un par de semanas un artículo de Xavier Roig con este mismo título, que me permito copiar aquí. El artículo es, en una buena parte, acertado. De hecho, en la conclusión, expresada ya en el título, que dice que no nos podemos permitir un estado del bienestar que está por […]
Novedades que no son nuevas
Ya hemos comentado alguna vez que una de las desgracias de la dirección de empresas es el ansia de lo nuevo. Todo debe ser nuevo, las ideas, las técnicas, los instrumentos, todo. También hemos comentado que ya decían los clásicos que no hay nada nuevo bajo el Sol, frase que se cita a menudo en […]
Si los empleados son maltratados o despreciados o humillados, ¿se toman la revancha?
Salía hace unos días en la revista «Insight», de los antiguos alumnos de Northwestern University, donde quien esto escribe hizo el Doctorado, un artículo (resumen de un artículo de revista de investigación) sobre si cuando los empleados son maltratados, despreciados o humillados, “se toman la revancha”, es decir, hacen algo que pueda considerarse lesivo para […]
La «doxa» griega, las encuestas, la política y la ciencia
Las opiniones de la gente «corriente» son siempre respetables, pero hay un montón de personas que tienen «opiniones» sencillamente equivocadas. Hace un año y pico, salía en los diarios una encuesta realizada por la Fundación Española para la Ciencia y la Tecnología en la que se ponía de manifiesto que más del 70% de las […]
Mentiras, mentiras podridas y estadísticas
Se suele decir en inglés que hay «lies, damned lies and statistics» (mentiras, mentiras podridas y estadísticas, en traducción libre mía). La frase se refiere principalmente a que las estadísticas, en general, sólo reflejan la realidad de una manera parcial y a veces desorientadora. Pero en las últimas décadas el mal ha ido mucho más […]