Phil Kotler

La escuela de Management de la universidad Northwestern, en la que estudié el doctorado, viene organizando sesiones por web como hacen muchas otras instituciones docentes desde que se inició la pandemia. Presumiblemente con el objetivo de no perder contacto con los antiguos alumnos y a la vez divulgar los conocimientos de un profesorado que está […]

Stockholders vs. stakeholders: ¿cambio de tendencia?

El 19 de agosto pasado, la «Business Roundtable», que agrupa a casi 200 CEOs de empresas estadounidenses importantes, sacaron un interesante documento sobre el objetivo de las empresas ( «The Purpose of a Corporation«, Agosto 2019 [1]). El contenido del documento no dice prácticamente nada nuevo; lo nuevo es que lo diga la Business Roundtable, […]

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Antes de Cruyff… y tres años después

En su momento hubiera querido escribir sobre Cruyff un conjunto de tres artículos, pero sólo me salió uno. Los otros dos, después de algunos borradores, los tiré. Y hoy, que hace tres años de su fallecimiento y que he visto que el Barça ha hecho un pequeño vídeo conmemorativo, me he querido volver a poner […]

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Las empresas como islas de tolerancia

Michael Skapinker, uno de los mejores columnistas del Financial Times, publica hoy (15/II/2017) un artículo proponiendo lo que dice el título: que las empresas pueden ser una isla de tolerancia (yo iría más lejos y diría de integración) en el desastre post-Brexit y post-Trump, que parece haber aumentado notablemente (al menos en el Reino Unido) […]

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Innovación, longevidad empresarial y años de permanencia de los empleados

A finales del año pasado, en la ceremonia de entrega del premio al “Bussiness Book of the Year”, hubo un interesante discurso de apertura por parte de Wendell P. Weeks, presidente de Corning, que recientemente ha resumido McKinsey en su comunicación electrónica “Insights and Publications”. Esencialmente, el Sr. Wendell Weeks explicó, con el ejemplo de […]

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