¿Quién no ha comprado alguna vez un producto del grupo Mars? Todos conoceréis sus chocolates, desde la clásica barrita Mars a los famosos m&m’s, se trata de una empresa familiar que opera en seis segmentos de mercado diferentes, como explicamos en el artículo publicado en In Family Business. Sin duda, la diversificación relacionada es una […]
Nuevos retos para un año de celebración
Ya estamos en el 2017. Después del descanso navideño, el blog de Empresa Familiar recupera el ritmo habitual de actualización semanal. Tras hacer balance del año que termina, llega el momento de plantear los retos para el nuevo año que comienza, como ya comenté en mi último post. En la Cátedra de Empresa Familiar del […]
Lecciones sobre empresa familiar que nos deja el 2016
El domingo es Navidad y en quince días fin de año. Buen momento para hacer balance de lo acontecido durante el año que termina. A lo largo del año hemos tratado muchos temas clave para el buen funcionamiento de la empresa familiar, desde temas centrados en la gestión del día a día de la empresa […]
8 características que todo accionista comprometido debería tener
En toda empresa es de vital importancia que los accionistas estén bien avenidos, pues está en juego la continuidad del negocio. En la empresa familiar, además, está en juego el patrimonio familiar. Por eso es aconsejable contar no solo con accionistas responsables sino también comprometidos. La vinculación de un accionista comprometido −sea miembro de la […]
¿El tiempo todo lo cura?
Vimos en el último post las principales causas de conflicto en la empresa familiar, pero ¿qué tipos de conflictos pueden darse? La investigadora Karen A. Jehn clasifica los conflictos en las empresas familiares en tres grupos: 1. Conflictos de tareas por indefinición o duplicación de las funciones, que tienen que ver con la comunicación y […]
Poder, estatus, dinero y trabajo: principales causas del conflicto en la empresa familiar
En la empresa familiar, la interrelación entre el sistema familiar y el sistema empresarial suele ser el principal foco de tensiones, y puede provocar conflictos muy diversos relacionados con el poder, el estatus, el dinero y el trabajo, dependiendo de las expectativas que tenga cada miembro de la familia en relación a estas cuatro dimensiones. […]
¿Quiere revitalizar su empresa familiar? ¡Aproveche el conflicto!
El conflicto suele percibirse como algo negativo, pero también puede ser una oportunidad. En la empresa familiar, las situaciones conflictivas pueden generar los cambios necesarios para revitalizar y desarrollar el proyecto familiar y empresarial en el que están implicadas la familia y la empresa. El punto de partida para alcanzar una visión positiva del conflicto […]
