Successful transition and sustainable impact

II MBA Family Business Conference ¡Qué importantes son los valores! Pensaréis que me repito, pero esta vez no soy yo quien lo dice. Todos los ponentes de la II Family Business Conference, que lideró Alfonso Chiner,  coincidieron en destacar que los valores son la esencia de la empresa familiar. En Musgrave Group los tienen impresos […]

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El Grupo Roqueta: un legado de ocho siglos

La convivencia y el ejemplo. Esas son las claves para transmitir el espíritu emprendedor de una generación a otra. Así lo explica Ramon Roqueta, director general del Grupo Roqueta, en la entrevista que desde hace unas semanas estamos publicando en formato podcast en In Family Business en formato podcast. «El espíritu emprendedor y la pasión […]

La riqueza es mucho más que dinero

Dice Stuart E. Lucas, autor del libro Gestión de patrimonios, que «la riqueza sin valores es solo dinero». En el libro, explica su experiencia como gestor de patrimonios después de que su familia vendiera Carnation Milk a Nestlé en 1985, lo que les situó entre las 400 familias más ricas de Estados Unidos, según la […]

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5 lecciones que la empresa familiar puede aprender de C&A

Los hermanos Clemens y August Brenninkmeijer empezaron vendiendo tejidos de lino y algodón de granja en granja en 1841, y veinte años más tarde revolucionaron el mundo de la moda ofreciendo prendas de ropa de calidad para todos los bolsillos. En este post señalo cinco lecciones que podemos aprender de C&A, una empresa familiar que […]

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Cuando tradición e innovación van de la mano

Relanzar la empresa para recuperar el legado familiar, innovar para mantenerla competitiva o reinventarla para revitalizar el negocio y adaptarla a las nuevas generaciones. Son tres formas que tiene la empresa familiar de resurgir, cual Ave Fénix. La incorporación de las nuevas generaciones a la empresa familiar es como un soplo de aire fresco para […]

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Renovarse o morir: innovar sin perder la esencia

Según la mitología, el Ave Fénix muere consumido por las llamas para luego renacer de sus propias cenizas. A menudo aplicamos este símbolo de renovación al ámbito empresarial. La muerte de la empresa puede ser literal, como en el caso de Fears Watches que expliqué en el post anterior, o puede ser metafórica. Hay empresas […]

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