Con la responsabilidad corporativa ganando terreno en todo el mundo, los directivos se ven obligados a considerar y explorar mejor las dimensiones éticas de la gestión. Uno de los temas clave en este contexto es la financiación de los planes de pensiones, que se está convirtiendo en un foco de atención en estudios recientes. Los […]
Una conversación con Ibukun Awosika
Hace poco tuve el gran honor de entrevistar a Ibukun Awosika para el podcast This Is Real Leadership del IESE. Ibukun Awosika ha tenido una larga e ilustre carrera como emprendedora, oradora, presidenta del First Bank of Nigeria y autora de varios libros, incluido “The Girl Entrepreneur”. En este episodio, hablamos del concepto de liderazgo […]
Los 8 pilares de un CAPMA: Consejo de Administración Profesional en su Modo de Actuar
Desde la teoría del buen gobierno corporativo, el consejo de administración de una empresa familiar no debería diferir en nada del consejo de administración de una empresa no familiar bien administrada. Sin embargo, en la práctica entran en juego dimensiones psicológicas y psicosociales que no se pueden obviar a menos que uno quiera tener un […]
Lo mercantil y lo familiar
Algunas empresas familiares consideran que, por el hecho de ser propiedad familiar, el funcionamiento en la empresa puede ser más familiar e informal, y menos mercantil y formal. Por esta confusión, la realidad de su dinámica a veces va por un lado, y las formalidades –»los papeles» –, por otro. Esto origina, en ocasiones, que […]
El poder de la mujer en la empresa familiar
Hoy es 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, cuando anualmente se pone de relieve los logros sociales, económicos, culturales y políticos de las mujeres, así como los obstáculos que siguen socavando la igualdad de género en el mercado laboral y otros ámbitos sociales. Empecemos con las buenas noticias: en las últimas décadas, se […]
Las empresas familiares y la adquisición de talento
Según una reciente encuesta de PwC, los líderes de empresas familiares consideran la adquisición y la retención del talento como piezas estratégicas clave en los próximos dos años tras los impactos de Covid-19 y los consiguientes cambios en el mercado laboral. En este artículo de Harvard Business Review, los autores exploran el papel fundamental de […]
La empresa familiar es P2P
Hablamos a menudo de los modelos de negocio B2C y B2B, pero no olvidemos la importancia del modelo P2P, el modelo “person to person”. Las experiencias que año tras año constato en las empresas familiares –absolutamente aplicables en cualquier empresa– resaltan la importancia de tener a las personas como enfoque prioritario a la hora de […]
