El Centro Internacional Trabajo y Familia del IESE, que dirige la profesora Mireia Las Heras, llevó a cabo hace poco un estudio, en colaboración con la Home Renaissance Foundation de Londres y profesores de varias universidades, sobre el impacto que el trabajo en la empresa tiene sobre la familia y viceversa, el que la familia […]
El «nuevo» lugar de trabajo
No es «nuevo», aunque tiene un componente nuevo, que es trabajar desde casa, o sea, trabajo flexible. Lo nuevo es que obliga a las empresas a adquirir una visión más amplia de lo que es el puesto de trabajo y de lo que puede ofrecer a sus empleados. El puesto de trabajo tiene componentes materiales: […]
Peter Drucker sobre la empresa
Vuelvo sobre algo que ya hice hace tiempo: recoger algunas ideas de Peter Drucker que nos pueden ayudar a entender mejor esa institución humana que llamamos empresa, con mis comentarios. «La empresa es una institución social que encarna y fortalece los valores y las creencias de la sociedad a la que sirve». El propósito o […]
Sobre el futuro del trabajo
El futuro del trabajo es un tema que me viene interesando desde hace tiempo. Hace unos días cayó en mis manos un breve documento de la Fundación Ergon (Ergon_Opina, 16.6.23) sobre este tema. Los elementos que, según el autor de ese documento, configuran ese trabajo del futuro son: 1) La profesionalización de toda la actividad […]
La brecha entre lo que se manda y lo que se hace
El que dirige, manda; el que hace, obedece. Si las cosas salen bien, lo que hace el que obedece se corresponde bien con lo que manda el que dirige. Si lo que hace el que obedece no coincide con lo que manda el que dirige, algo no sale como estaba previsto. Esto puede ser bueno, […]