Parece haber un amplio acuerdo acerca de la importancia de respetar la dignidad de las personas en la empresa. Otra cosa es que ese consenso sea efectivo, porque a menudo se trata a los empleados, directivos, accionistas minoritarios, clientes o proveedores como cosas, no como personas, quizás por aquello que leí hace años en una descripción […]
La gente mayor se merece algo más
Leo un breve artículo de Joseph Jimenez, el CEO de Novartis (aquí, en inglés). Me atrajo el título: «Vida nueva a una edad avanzada» (la traducción no es literal, como casi ninguna de las que hago en este blog). Me sentí interpelado, y me puse a leerlo. «Los ciudadanos que se hacen mayores no deben […]
El verdadero reto del Estado Islámico para Occidente
A raíz de la muerte del periodista norteamericano James Wright Folley a manos de los asesinos del Estado islámico en Iraq, leí en Mercatornet un comentario que me gustó (aquí, en inglés). Sheila Liaugminas recogía las respuestas de los líderes occidentales: indignación, repulsa, anuncio de represalias, promesa de acciones militares más duras… Y añadía: “no […]
Las huelgas de AENA y la dignidad de los trabajadores
Se supone que un sindicato debe tener un hondo sentido de la dignidad de sus afiliados, cuando se erige en defensor de sus derechos: primero, como personas, y luego como trabajadores. Me pregunto cuál debe ser ese sentido de la dignidad cuando invitan a sus empleados a mirar a los ojos a los usuarios de […]