Ajenas porque no son mías. Las he copiado, literalmente, de Rudyard Kipling. Aconsejo al lector que las lea despacio y se pare a pensar en cada una de ellas, porque tienen mucha miga, también para los que dirigen empresas. Su título es «If…», o sea, «Si…»: Si puedes mantener la cabeza en su sitio cuando […]
Confianza en las instituciones
Leía hace unos días un artículo en una publicación norteamericana sobre el deterioro de la confianza de los ciudadanos en prácticamente todas las instituciones de su país. Y me puse a pensar en España, donde ese deterioro también es patente, con pocas excepciones. Y no es solo cuestión de la crisis económica o de la […]
¿Se puede formar el carácter en la empresa? (II)
Continúo comentando un artículo de la revista Nuestro Tiempo, «Para devolver a la educación su sentido originario», que empecé a tratar en una entrada anterior. Allí expliqué por qué es necesario que la empresa tenga gente con carácter, es decir, con virtudes, y me preguntaba si esto se puede formar en la empresa, o si […]
¿Se puede formar el carácter en la empresa? (I)
Leí un artículo interesante sobre «Para devolver a la educación su sentido originario», en Nuestro Tiempo, revista de la Universidad de Navarra, número de invierno de 2021, pp. 26 a 33. Trata, como su título indica, de la formación del carácter en la educación, pero se me ocurrió pensar que podía trasladarse, con pocos cambios, […]
Recomendaciones para el día a día
Ya he contado otras veces que aprovecho todas las ideas que me parecen interesantes, y que las copio sin ningún recato, de modo que no puedo acreditar su autoría. De hecho, el primer libro que publiqué, una versión ampliada de mi tesis doctoral, contenía cientos de notas a pie de página, porque entonces yo sabía […]
