abril, 2014
La campaña que la agencia de publicidad envía a sus clientes para que ellos mismos puedan salir a una hora decente nos da una idea del sinsentido de entornos laborales que se viven en España. Es una buena iniciativa, pero la hora debería ser las 5 o las 6, como en el resto de Europa, y no las […]
febrero, 2014
La lactancia materna es según la OMS y la UNICEF, “una forma inigualable de facilitar el alimento ideal para el crecimiento y desarrollo correcto de los niños”. La OMS recomienda la lactancia materna exclusiva al menos durante los 6 primeros meses de vida y, si es posible, recomienda seguir amamantando al bebé a partir de los seis […]
enero, 2014
Ya hemos empezado el 2014 y con ello el XX aniversario del Año Internacional de la Familia de Naciones Unidas. El Secretario General de Naciones Unidas recomienda a los países seguir desarrollando politicas de conciliación. En este sentido, España podría seguir el ejemplo de Holanda como primera economía del mundo en porcentaje de empleados con trabajo a tiempo parcial. ¡Casi […]
enero, 2014
Aún resuenan las campanadas de Fin de año y… seguimos con el lobby político y mediático para que suenen cuando toca. La meta es el 31 de Marzo cuando será la hora de la verdad y España decidirá si sigue con el jet lag o se pone a la hora que le pertenece por situación […]
noviembre, 2013
Tras un emotivo discurso, el pasado fin de semana, mi amigo Leopoldo Abadía recogió el premio a la persona que más ha impulsado la familia, junto a Don Fernando Castro, Presidente de la Confederación Europea de Familias Numerosas. ¡Enhorabuena por una vida dedicada a la propia familia y a ayudar a las demás “a tirar del carro”! También […]
octubre, 2013
Se dice a menudo: «No vivimos para trabajar, sino que trabajamos para vivir». Y también nos recuerdan: «El trabajo es para la familia, no la familia para el trabajo». Integrar paternidad/maternidad y el trabajo fuera de casa es uno de los retos más grandes que tenemos en este siglo. ¿Cúales son los principales obstáculos y […]
octubre, 2013
Seguimos con la ola política y mediática sobre la racionalización de los horarios españoles y las medidas de conciliación. Tras la aprobación del informe el pasado jueves en el Congreso, (ver aqui) liderado por la presidenta de la Comisión de Igualdad, Carmen Quintanilla, el Gobierno y el Senado están ya estudiando la tan importante y necesaria reforma. […]
septiembre, 2013
Al fin, después del estupendo trabajo llevado a cabo por la sociedad civil a través de la Asociación para la Racionalización de los Horarios Españoles y de muchas conferencias (ver antiguo post “Volver a Greenwich, nuestra casa”) el Congreso de los diputados español se plantea pedir al Gobierno un estudio socioeconómico para conocer en detalle cuál […]
julio, 2013
La Responsabilidad Familiar Corporativa (RFC) es la parte interna de la Responsabilidad Social corporativa por antonomasia. Impulsa el liderazgo, la cultura y las políticas de flexibilidad que facilitan la integración de la vida laboral, familiar y personal de sus empleados. En este artículo de Womenalia se explica la importancia y el necesario compromiso con la promoción de […]
julio, 2013
Hace tiempo que ya no hablo de la conciliación del trabajo y la familia porque no son términos contrarios, la vida es una y no fragmentada, y el trabajo y la familia son dos ámbitos de desarrollo profesional y personal. Por ello prefiero hablar de integración del trabajo y la familia. Aquí tenéis dos artículos […]
