Archivos sobre la categoría ‘Diferencias hombre y mujer’

Antropología digital: la necesidad de integrar la visión femenina

La semana pasada tuvimos un nuevo encuentro I-Wil con la participación de Sylvia Díaz- Montenegro, fundadora de Balandra Software y ex CIO de ING. Empezó por subrayar las diferencias entre el pensamiento y la forma de ver la realidad según sea femenino o masculino y cómo esto impacta en la gestión tanto a nivel individual […]

Emergencia del emprendimiento digital femenino en el Siglo XXI

El martes pasado tuvimos ocasión de escuchar en la segunda sesión de I-Wil de este nuevo curso académico a Teresa María Alarcos Tamayo, presidente y fundadora de W Startup Community con experiencia de más de 20 años en empresas multinacionales como Grupo Vivendi, Lycos Europe, Yoigo, Eli Lilly y Ono-Vodafone. A raíz de cursar en […]

Feminismo Sinérgico: Mujeres-Brújula

Esta semana hemos tenido el placer y el honor de contar con Isabel Sánchez, Secretaria Central del Opus Dei, en nuestro I-WiL Online de diciembre. Isabel ha presentado su reciente libro, Mujeres Brújula en un Bosque de Retos, que podéis comprar pinchando en el título o en la foto de la portada que podéis ver […]

¿Feminismo? ¿Qué feminismo?

Hoy os ofrezco el vídeo «Por qué La Marcha de las Mujeres no nos representa» (y su transcripción traducida), publicado por la web norteamericana de noticias, The Daily Signal (perteneciente al thinktank, con sede en Washington D.C., The Heritage Foundation). Como veréis, son muchas y variadas razones por las que estas mujeres se rebelan contra […]

Día Internacional del Hombre, ¿para qué?

  «Hay una crisis de la masculinidad porque se culpa a los hombres por el mero hecho de serlo«. Así se expresa Jordan B. Peterson, psicólogo clínico canadiense, autor del best seller Doce reglas para la vida, de gran éxito entre los millennials, especialmente entre los hombres. Y sigue explicando de dónde viene, en su opinión, […]

Índice I-WIL 2018 de liderazgo femenino

Ayer por la mañana, en la sede del ISEM (UNAV) en Madrid, mi amiga y colega Esther Jiménez (profesora del IESE y decana de Educación en la UIC) y yo presentamos a los medios el Índice I-WIL 2018 de Liderazgo femenino, con el patrocinio de Cellnex Telecom y de la Fundación Fabre. Es uno de los […]

8 elementos para no ser tu propio freno

Las barreras con las que se encuentra la mujer en su trayectoria profesional pueden ser también personales y autoimpuestas. Es el llamado techo de cemento, término que acuñé hace ya más de 15  años: problemas de autoestima, miedo al fracaso, dificultades para delegar, dificultades para negociar, diferente estilo de networking, orden de prioridades… Estas dificultades que suelen estar dentro de […]

Time’s Up! ¿Se acabó el tiempo?

Uno de los temas de los que se ha venido hablando durante las pasadas Navidades es la ruptura de la brecha salarial por parte de Islandia. Según una ley aprobada la pasada primavera, denominada Igualdad de Pago Estándar, y que ha entrado en vigor el 1 de enero de este 2018, las empresas con más […]

I-Wil Consejeras, Primeros pasos en un Consejo de Administración

El I-Wil Consejeras (IESE Women in Leadership) reúne a mujeres miembros de Consejos de Administración de todo el mundo para discutir asuntos clave, compartir experiencias e ideas sobre los diferentes modos de crear y fomentar la diversidad en las organizaciones y sus Consejos. Los elementos clave de estas jornadas son: el networking, el aprendizaje y el avance […]

Escritoras, brecha salarial y padres corresponsables

  El pasado 17 de octubre fui invitada a participar en el acto de lectura que se llevó a cabo en la Biblioteca Nacional de Madrid, con motivo del Día de las Escritoras, organizado a propuesta de la Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (Fedepe) con ocasión del XXV aniversario de sus […]