Pacto para la Reforma Horaria: Objetivo 2025

Los firmantes del Pacto para la Reforma Horaria

Tras cuatro años de intenso trabajo, ayer lunes, 17 de julio, 110 instituciones y entidades, juntamente con el gobierno de la Generalitat, firmaron el Pacto para la Reforma Horaria en Cataluña (aquí podéis consultar el documento oficial). Como sabéis, formé parte del Consejo Asesor de presidencia de la Generalitat para la RH y seguimos con la Iniciativa para la Reforma Horaria.  Aquí podéis ver un anterior post sobre el tema.

Con algunos miembros del CARH

El pacto ha sido un acto no tanto de llegada, sino de partida. Como cuando tras una boda se grita ¡vivan los novios! Se han casado, sí, pero es ahora cuando empieza el camino para la construcción y el desarrollo de la relación y el proyecto conjunto. Hasta el 2025 tenemos tiempo para llegar a conformar una cultura de horarios más racionales. Ya se han empezado cambios en diferentes sectores y en distintas empresas… Entre todos, cada uno desde su lugar de trabajo e influencia, lo vamos a conseguir. En este boletín de la web de la Reforma Horaria podéis consultar cuáles son los firmantes del pacto.

Firmando el Pacto para la Reforma Horaria

El presidente de la Generalitat, Carles Puigdemont, durante su discurso afirmó que «los pactos profundos de gran envergadura requieren voluntad de pacto, generosidad y esfuerzo por parte de todos, así como el coraje de buscar resultados y no desdecirse de los compromisos. Todo pacto comienza con el reconocimiento de un problema. Y el problema es que malbaratamos energía, recursos, agua…, y tiempo! La revolución industrial ha entrado en nuestras vidas, familias y hogares. Han entrado en casa las relaciones sociales, el trabajo, el ocio… Hay que adaptarse liderando la adaptación de los cambios que sí o sí nos transforman, o «seremos adaptados» por los mismos cambios (Inteligencia Artificial, robotización, telecomunicaciones, …) Lo que ya hacemos con las infraestructuras ¿por qué no hacerlo con la infraestructura más importante de nuestras vidas?: ¡el tiempo!»

En las siguientes fotos podéis ver cuáles son los objetivos que nos proponemos haber conseguido en 2025:

Aquí tenéis un vídeo que lo sintetiza. Transcripción:

«En Cataluña, las dos horas de desfase horario en relación al resto del mundo se hacen evidentes en la tardía finalización de la jornada laboral, en la hora de cierre de los comercios, en el final de las actividades extraescolares o en el momento de más audiencia de la televisión. Todo junto, necesitamos encontrar tiempo dentro del tiempo. Por eso, proponemos un cambio. Comemos y cenamos tarde. Y, por tanto, dormimos poco. Tampoco disponemos de suficiente tiempo libre. Todo eso incluye en nuestra salud y calidad de vida. Este desorden en el día a día nos genera malestar y estrés. Nos resta tiempo para nosotros, para hacer deporte, para divertirnos, para estar con la familia, para asociarnos o, simplemente, descansar.

El año 2014, un grupo de expertos impulsaron la Iniciativa para la Reforma Horaria. Su objetivo es reorganizar los horarios para conseguir una sociedad con más libertad, más justa, más cívica y con más salud y bienestar. Fruto de un proceso de diálogo, las diferentes instituciones, agentes sociales y entidades de Cataluña elaboraron una propuesta global de cambio. Juntos nos comprometemos a caminar hacia el objetivo 2025.

Mireia: Yo nací con el nuevo milenio, tengo 16 años y en el 2025 tendré 24 años. Gracias a la Reforma Horaria, mi vida mejorará de forma considerable. Quizá sea más fácil si nos imaginamos cómo viviremos en el 2025: Desayunaré, comeré y cenaré más temprano. En el trabajo, gozaré de una jornada compactada y saldré antes. Los horarios laborales serán más flexibles, trabajaré más desde casa y aprovecharé más el tiempo. Como resultado, trabajaré en una organización más competitiva. Los niños y adolescentes comerán cuando toca, y las actividades extraescolares se adelantarán y podrán llegar antes a casa. La conciliación de la vida laboral, familiar y personal será mucho más fácil. Iremos a comprar antes, facilitando la gestión de los comercios. La mayor parte de los trámites administrativos se podrán hacer por internet. Los informativos y programas de la tele no acabarán tan tarde. podré ir al cine, al teatro o a ver espectáculos sin tener que llegar a casa a medianoche. Y me iré a dormir más temprano, de manera que recuperaré el tiempo de descanso perdido. Y todo eso lo haremos de manera progresiva, todos al mismo tiempo, conseguiremos que los horarios de las empresas, las instituciones, los servicios y las personas estén armonizados. Este es el futuro que tendremos porque el tiempo ha de ser un nuevo indicador de nuestro bienestar.

Por una nueva cultura del tiempo. Por una nueva medida de la libertad.»

El eco en la prensa digital ha sido inmediato, incluso más allá de nuestras fronteras, como podéis leer en este artículo de The Guardian («Cataluña se despide de las comidas interminables»). Otros medios son El Periódico, El Nacional.cat, Ara.cat. Y en radio, RAC1

Nuria Chinchilla es profesora de Dirección de Personas en las Organizaciones en IESE Business School.