El padre detrás de la cámara…

Ya empiezan las vacaciones de verano en el hemisferio norte, y con ellas el tiempo de descanso, el cambio de actividades, la lectura, el cine, el deporte, las comidas en familia y con los amigos

Padres y madres son los más importantes en la educación de los hijos y las vacaciones proporcionan tiempo para ello. La figura del padre quizás ha estado más olvidada que la de la madre, y para recordarla, os adjunto tres bonitos vídeos. El primero expresa como los padres siempre llevan en su mente, en su corazón y en sus hombros a su descendencia. El segundo muestra lo que aprende el padre ejerciendo su paternidad. El tercer vídeo recoge como a menudo los papás están detrás de la cámara, recogiendo los momentos históricos de la vida de los hijos, y desde ese lugar que queda en la sombra, escondido, posibilitan que después toda la familia disfrute de esas imágenes. A todos ellos ¡nuestro reconocimiento!

Desde el ICWF seguimos trabajando para influir en los cambios necesarios (legales, políticos, económicos y sociales) para mejorar la conciliación de la vida laboral, familiar y personal, a fin de que los padres tengan tiempo y energía para educar a sus hijos. Racionalizar los horarios laborales, contar con una legislación que apoye la flexibilidad laboral y la Responsabilidad Familiar Corporativa son claves para conseguirlo. Aquí tenéis el link a la última entrevista que me han hecho en la revista Ejecutivos.

A todos los que os vais de vacaciones deseo que paséis unos muy felices días de verano, disfrutando de la compañía de vuestros familiares y amigos y de las cosas sencillas del verano. Es importante jugar con los hijos y reírse, como nos recordaba el Papa Francisco hace unos días en esta entrevista sobre las 10 cosas para ser feliz (link aquí). También es importante el tiempo para la buena lectura y la contemplación. No dejéis de poneros ciertos horarios para conseguir espacios en común y en solitario. ¡Volvemos en Septiembre! (Aquí la traducción en español de los vídeos).

Imagen de previsualización de YouTube Imagen de previsualización de YouTube Imagen de previsualización de YouTube
Recibe el blog de NCH en tu buzón

¡¡Harambee!!

En nuestro mundo aún hay millones de niños que siguen muriéndose de hambre, a pesar de los grandes avances tecnológicos y de los excesos de alimentos y recursos de los que dispone el planeta para alimentar no sólo la población actual sino muchos más.  El mundo está mal repartido, porque el 1% de la población detenta el 50% de los recursos. Ante ello, la solidaridad puede ser una solución junto con la lucha por unas estructuras económicas, legislativas y sociales más justas y equitativas.

El próximo 27 de Septiembre se celebrará en Madrid la Beatificación de Don Álvaro del Portillo, quien fuera Gran Canciller de la Universidad de Navarra, a la que el IESE pertenece. Como mencionábamos en un anterior post dedicado a él, Don Álvaro impulsó muchísimas iniciativas sociales en diferentes países, especialmente en África y Asia, y destacó por ser una persona compasiva y solidaria. El 25 de septiembre tendrá lugar una conferencia sobre las 40 iniciativas sociales contra la pobreza que impulsó en vida.

En su honor, Harambee (link al proyecto), iniciativa desarrollada por él que significa “todos juntos”, nos propone recaudar fondos durante la beatificación para 4 proyectos en África. Más abajo podéis ver el vídeo.

¡¡Harambee!! ¡¡Todos juntos podemos!!!

El IESE organiza viajes para asistir a la beatificación (ver aquí las opciones) . Si no podéis asistir, os animo a que contribuyáis. Todos podemos contribuir, ricos y pobres, algunos con dinero, otros con oración o con el trabajo bien hecho ofrecido a Dios por estos países. Como dice el futuro beato: “Quizás es más rico delante de Dios quien hace su trabajo con más amor de Dios”.

Imagen de previsualización de YouTube
Recibe el blog de NCH en tu buzón

¿Peor que el tabaco? ZONA EGO-FREE en la empresa

tev¿Qué podemos hacer para mejorar el clima laboral en la empresa? Cuando la susceptibilidad, la envidia, la crítica destructiva, la necesidad de abarcar poder y protagonismo, el ansia enferma de reconocimiento y admiración, la ceguera en asumir errores y omisiones, la rigidez en los planteamientos, la incapacidad para el diálogo… ¿no son estos como “humos” generados por los egos?  Todos sabemos que sí,  pero ¿qué podemos hacer para prevenir y descontaminar el ambiente laboral?

Similar al concepto de smoke-free, mi amiga Teresa Vallès, decana de la Facultad de Humanidades de la UIC propone crear una zona “libre de egos” como bombona de oxígeno en las empresas. Aquí tenéis su artículo en el blog de la UIC “Sumando historias”.

El humo del egocentrismo y el afán obsesivo de autoafirmación contaminan de manera tóxica el clima laboral. La Dra. Vallès propone crear una campaña de desintoxicación en tres etapas: información, tratamiento y conservación. La primera sería tomar conciencia de los perjuicios para la  mente y el cuerpo de este tipo de contaminación. Tomar conciencia de cuando generamos humo tóxico, porque una cosa es la recta autoestima, la conciencia del valor de la propia vida, y otra la enfermiza necesidad constante de auto-afirmación.

La segunda sería declarar espacios ego-free, zonas libres de egolatrías en cualquiera de sus manifestaciones. Si alguien necesita en una reunión su dosis de vanagloria, podría entrar por unos minutos en una zona de juegos competitivos, ceremonias, entrega de medallas, aplausos y actores dispuestos a hacer reverencias.

La tercera sería la clave definitiva del éxito de la campaña: la creación de una sala de mantenimiento donde todos pudieran hacer unos minutos de ejercicios de liberación del ego, donde se pudieran mirar al espejo, reírse de sí mismos y relativizar los éxitos y el miedo al fracaso. Todo ello administrado de manera controlada, con prescripción facultativa hasta la total desintoxicación del paciente.

mafalda-guille-me-duele-odgullo

Sin duda esta propuesta que mi amiga tilda de utópica, produciría efectos sobre la productividad laboral, aumentando la eficiencia de un equipo de trabajo libre de egos. ¿Sí?

 

 

Recibe el blog de NCH en tu buzón

Otras entradas